第48章 诱饵 (第1/1页)

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《黑夜传说2》中的亚历山大，功力远远在他已经变为吸血鬼的儿子之上，但当他儿子要杀他时，他没有还手，任由儿子把他戳死，原因只有一个，“Heismyson”，正所谓虎毒不食子。但在现实生活中，到处充满了虎口和陷阱，到处是血淋淋的诱惑和侵害。兰城也不例外，陈虎与郭苑分手后，一时没找到合适的替代品，张雯那边又没机会，就把眼光转向了窝边草。兔子为何不吃窝边草，原因有很多，大致可以归纳为：

1.兔子窝边草是用来掩护它的窝的，吃了窝边草行等于是自毁城墙；

2.兔子为了减肥，宁愿跑远一点去吃草来搞煅练保持身材；

3.兔子的吃喝拉撒睡全在窝边进行，可能窝边的环境已经被兔子自己给污染了，所以只吃其它地方眼不见为净的草；

4.窝边草离得这么近，没有挑战性，吃了会被“他兔”笑话；

5.窝边草太熟，下不了手。

固然这只是一个冷笑话，但对于陈虎而言，窝边草就是窝里草，想吃随时可以吃，这么多年来，他已经吃过不少的窝边草，加在一起绝对达到两位数。近两年来有了郭苑之后，窝边草吃的比较少了，而前段时间，他一是在张雯那边受了挫折，担心了老长时间，暂时收敛了一下的本性，二是在窝边一时没有找到合胃口的草，他在等待时机和合适的猎物。

早晨他去了一趟市委组织部和人事局，今年兰城市发盖委要组建一个新的部门，前段时期方案都已经提交给市领导审阅，市委书记和市长都赞成在发盖委下面新设一个高科技产业集聚发展促进中心，一个副处级的事业单位，以进一步促进兰城市高新技术产业的发展。这两年来，兰城市借助上海建设国际航运中心和国际金融中心的契机，充分接受上海产业辐射和转移，大力引进高新技术产业，已经形成一定规模和档次，高兴技术产业的产值在兰城市规模企业总产值中所占的比重已经超过半壁江山。这里面陈虎的奔波辛劳，功不可没。因而他的方案一提上去，市委常委会和市政府常务会议一致讨论通过。

设置这个高科技产业集聚发展促进中心，陈虎有几个方面的考虑，一是有一个专门的机构来负责这件事情，可以集中精力促进高科技产业继续做大做强，二是增加一个副处级的位置，可以安排办公室的刘主任来这里当头头，他现在已经是发盖委的党组成员，但级别依然是正科，跟了自己这么多年，对自己也一直忠心耿耿，工作上也尽心尽力，把他安排在这里，既对他有一个交代，同时，又能把这个有油水的工作牢牢掌控在自己手里，毕竟小刘是自己人；三是增加一些工作岗位和中层领导职数，可以送送人情，也可以换得某些利益，每年都会有市领导的孩子或者亲戚需要找工作，公务员考试管理很严格，作弊不是一件简单的事情，而事业单位就方便多了，单位可以单独招考，非常方便让打过招呼的考生顺利通过。

从市委组织部和人事局回来后，陈虎红光满面，他的如意算盘又进了一步。这个机构马上可以批下来，一个副处级的职位，6个科级职数（含两个中心副主任和四个处室的处长，作者注释：兰城市局级机关里的处长们都是正科级的），8个副科级职数和总共26个事业编制，这个机构是一个财政全额拨款的副县处级事业单位，暂不参照公务员管理。

刚坐下来，办公室的刘主任就进来汇报工作，刘主任曾经是陈虎的跟线秘书，对陈虎的性格脾气、生活规律、工作习惯以及某些特殊爱好，那是了如指掌，现在虽然身份不再是秘书了，但办公室主任在某种意义上其实就是大秘书。刘主任对发盖委要增设一个副处级的部门是十分清楚的，他也多次向陈虎试探着打听这个副处级岗位的合适人选，但陈虎对此就是一个字都不吐露，一丝信息都没有跟刘主任透露。刘主任委婉地向陈虎表达了想去这个部门工作的意愿，但陈虎对此不置可否，没有表示赞成，也没有说不行，纵使深知陈虎工作习惯，但这次刘主任也是雾里看花，不明就里。早晨他知道陈虎去市委组织部和人事局跑动了，十有八九是与此事有关，或许人选已经定下了，他来办公室再探探领导的口风。

“首长，您刚才去市委组织部了？”，在没人的场合，刘主任习惯喊陈虎首长，有点部队的派头。刘主任对陈虎的称呼在不同场合下是有明显差异的，在同事面前，那是绝对喊陈主任的，在陈虎关系很铁的好友面前，他一般称呼老大，在亲友面前，为了显示他与领导的关系不一样，称其为大哥，在老婆面前，则是称呼为老狐狸，在情人面前，称其为陈老板。

“嗯”，陈虎知道小刘的心意，其实他内心是想把这个位置安排给小刘的，但他担心小刘嘴巴不严，早早把信息透露出去了，那样可能就被动了，自从设置方案初步形成后，盯着这个位置的人有好几个，甚至有一个发盖委的副主任都含蓄地向陈虎表示他想兼任这个部门的领导，其他想争取此岗位的科级干部的资历都比小刘要深得多，可以说，如果不是因为他陈虎力挺，小刘是根本不可能成为备选人之一。另外，陈虎也不想过早表态，因为任何事情都有不可预见性，特别是人事问题，往往是机关内部最鸡飞狗跳的矛盾根源，陈虎对此比较谨慎。前段时间帮小刘弄好发盖委党组成员的位置，也是他逐个与发盖委的所有副职分别会谈，取得大家的理解和支持之后才办妥的。

“机构改革方案，组织部那边有啥意见？”小刘开始试探。

“一切都蛮顺利，方案基本通过，估计机构设立的文件下周可以发”，陈虎掩不住心中的得意，脸带微笑，设立这个机构是他的主意，基本上也是靠他一己之力跑下来的，现在基本办妥，足以表明市领导对他的工作是充分肯定和支持的。

“那，组织部那边有没有讨论单位领导的人选问题？”小刘心里像千万只蚂蚁在咬着，痒痒的，恨不得把陈虎的心掏出来，看看它里面装的到底是什么药。

“这是组织部门的事情，我没有打听”，陈虎开始打太极，他不想这么快把真实想法告诉小刘，还有另外一个原因，他得让小刘知道，这个位置竞争是很激烈的，即使花费120分的努力，也未必能成功。

刘主任跟了他这么多年，但这次的情形还是第一次遇到，当时发盖委一个党组成员、副主任退居二线后，委里需要递补一个党组成员，刘主任一开始都没想到自己，后来陈虎把他叫来自己家里，明确告诉要为他争取这个位置。但这次，刘主任打探N次，N次都是毫无收获，难道首长不想让我去，另有合适人选？如果有的话，首长应该会暗示我不要打这个主意，可是他又没给我任何暗示，首长是在等我表示？可是自己逢年过节都会给首长表示表示，累计下来也不是小数目了。难道是其他人已经向首长有力度比较大的表示？应该不会，首长在人事问题上比较谨慎的，绝不会收下钱财然后封官许愿。难道是首长变了？唉，真是想不明白，越想越糊涂。刘主任索性不再绕圈子了，直截了当地问陈虎，“首长，您看我这么多年一直在办公室工作，以前在县区是办公室，到了发盖委也还是办公室，您看是不是可以把我‘发配’下去锻炼锻炼？”